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锡林浩特2年跳槽20次职业碰瓷新方式白癜风

时间:2019/09/06 16:00:59 编辑:

“职场碰瓷”,你的诚信呢?

换了11家公司,申请仲裁11次,提起诉讼8次,诉讼请求都是索要加班工资——一年间,聂某没少打官司。47岁的聂某在福建工作,先后在11家公司担任驾驶员,在每家公司工作的时间短则3天,长的有33天。每次辞职后,他就向当地劳动仲裁委员会提出仲裁申请,要求原“东家”支付加班工资。晋江法院近日认定,聂某的行为是滥用诉权、恶意诉讼,属于“职业劳务碰瓷”,驳回其诉讼请求。

故意不签劳动合同,通过劳动仲裁索要二倍工资。

找借口玩失踪,辞职后索取生活费。

主动不要社保,事后举报索要补偿。

……

以上情况,都是让企业大吐苦水的“职场碰瓷”行为。《工人日报》记者近日采访发现,某些求职者专钻企业的劳动管理漏洞,或隐瞒真相或布下陷阱,人为制造违法用工现象,为牟取不当得利而恶意索赔,劳动者诚信问题引发热议。

“跳槽叔”两年告15个“东家”

在江苏扬州,窦某因为“传奇”的经历获得了一个称号——“碰瓷式职业维权人”,而他的“粉丝”则称呼他“跳槽叔”。从2008年到2010年的两年时间里,他先后换了近20个工作,干的时间最长的几个月,短的只有20多天。其中,窦某将15个“东家”告上了法庭,“罪名”都是违反劳动法用工规定,其中13次胜诉,光经济赔偿部分就拿到了6万元。

几乎每两个月,扬州市维扬区法院就会收到窦某新的“状子”。起诉的对象都是窦某之前的“东家”,诉讼理由是公司未依法签订劳动合同或者拖欠加班费等。“老东家”们则在庭上喊冤,说他们起初都主动提出和窦某签订劳动合同,但窦某不愿意,公司为了减少开支也就没有“硬签”,哪知留下了后患。不过,公司几乎都拿不出证据证明问题出在窦某身上。

由于劳动关系的特殊性,劳动者处于天然弱势,但不可否认的是,有的劳动者在履约中缺乏诚信,给用人单位造成了不同程度的损失,甚至有的劳动者在短短数年中涉及劳动争议纠纷几十起,成为名副其实的“职场碰瓷人”,让用人单位唯恐避之不及。

根据上海二中院今年3月发布的《劳动争议白皮书》显示,劳动者在履约过程中缺乏诚信主要表现为几种常见形式:

向用人单位提供虚假个人信息,骗取入职机会。这些个人信息主要有学历学位证书、体检报告、从业资格证书、工作履历等。

利用从用人单位获取的商业信息牟取个人利益。

为获取双倍工资借故拖延签订书面劳动合同,或者让他人代签书面劳动合同。

劳动者向用人单位隐瞒信息,为配偶、子女在用人单位安排职位,甚至“吃空饷”。

用人单位苦不堪言

劳动者诚信缺失令用人单位苦不堪言。近几年最典型的案件就是某公司与其员工的病假纠纷案。

2013年4月,某公司的员工丁某以严重颈椎病为由申请病休两周,当日公司同意。下午丁某即启程飞往巴西度假。后公司得知此情况,在丁某回国后与其多次沟通,但丁某拒绝就其病休期间的去向做出说明。公司随后以丁某病休期间出国旅游、提供虚假信息欺骗公司、严重违反规章制度为由解除劳动合同,丁某提出仲裁。劳动争议仲裁委员会裁决支持丁某的诉求,某公司不服提出诉讼,一审判决撤销某公司解除劳动合同决定、继续履行劳动合同。二审维持原判。

直到2017年11月22日,北京市高级人民法院做出了再审判决,法院认为丁某的行为“违背诚信原则和企业规章制度,对用人单位的工作秩序和经营管理造成恶劣影响”,故公司以其严重违反企业规章制度为由解除劳动合同合法有效。

记者采访发现,许多用人单位在“职场碰瓷”等关于劳动者诚信的纠纷中,面临不少苦衷。

上海众贯建设发展有限公司人事经理谭静告诉记者,有女职工刚入职就说自己怀孕,频繁请假。期间公司想去探望,给她发微信不回,打电话不接,上家里去也不开门,但别人在她朋友圈却看到她发了在国外玩的照片,休完产假回来就辞职……“可一旦打官司,企业经常败诉,理由都是‘违法解除劳动关系’。”谭静认为,员工病假中的不诚实行为已经成为劳动者诚信缺失的“重灾区”。

“病假中的造假行为五花八门,其中很多不容易分辨真伪。”谭静表示,从形式上看,通常员工有非常完整的就诊和检查记录,诊断证明也是真实的,虽然从疾病的种类、病假期限的合理性等方面存在很多疑点,但用人单位或者仲裁委、法院都无法认定劳动者提供了虚假诊断证明。谭静认为,一些员工滥用医疗期保护方面的法律知识,加上用人单位管理制度缺失或执行时比较宽松,诸多原因造成了不诚信现象。

遏制碰瓷规范用工是关键

据不完全统计,在劳动法出台的20年间,全国法院受理的劳动争议案件从最初的3万多件发展到30多万件。其中,中小企业是劳动纠纷的频发地,也成为“职场碰瓷”最大的受害群体。

北京市海淀法院劳动争议庭庭长李盛荣认为,造成这样的结果,首先是因为司法惩戒功能薄弱,违法成本低,法院在发现企业或劳动者有恶意诉讼行为时,惩处手段非常有限。其次,部分劳动者受利益驱使铤而走险。近年来陆续颁行的劳动法律法规及相关司法解释,加大了对劳动者的司法保护力度,同时劳动仲裁及诉讼案件受理费用也大幅减免,让劳动者提起诉讼变得更加容易。另外,一些所谓“离职策划人”“黑代理”也在劳动争议诉讼中推波助澜。

记者了解到,海淀法院正在与辖区内有关机关合作建立劳动争议“黑名单”,对多次违法的企业和个人,将列入“黑名单”,提醒个人和企业在招聘和求职中参考。北京市大兴法院也已经采取提前告知制度,明确告知诉讼参与人如果实施虚假诉讼、恶意诉讼等不诚信行为,法院将视情节轻重,分别处以罚款、拘留甚至追究刑事责任的处罚。此外,劳动失信“黑名单”还有望与其他社会信用系统(如银行、工商、税务、房管等)实现对接,形成一整套完整的诚信考察体系,使诉讼参与人的不诚信诉讼行为影响到其贷款、买房、消费等正常经营或日常生活,增加其失信成本,可以更加有效地防止不诚信诉讼行为的发生。

北京京悦律师事务所人力资源管理与劳动法事务部主任王向前认为,一些劳动者不诚信,其实是对企业不诚信行为的一种反弹。“如果企业严格遵守法律规定,劳动者的合法权益也不会受到损害。如果企业有违法行为侵害了劳动者的合法权益,一些劳动者便会选择‘以其人之道还治其人之身’。”王向前说,“因此,企业规范用工是关键。企业要严格遵守法律规定,完善规章制度,当然劳动者也要加强职业素质教育。”

延伸阅读:

(原标题:轿车挡道,共享单车撞车;新型碰瓷现身,警方介入调查;双流新都近日已出现两起,沪杭警方破获过同类案件)

行车途中,一辆轿车出现在车前,并放慢速度,后车借道超车途中,对向车道一男子骑着共享单车驶来,与车相撞,男子倒地,接着提出赔偿。日前,上海警方侦破一起利用轿车挡道共享单车撞车碰瓷的案件,并抓获一7人犯罪团伙。据警方介绍,该团伙分工明确:有人做司机负责“堵路”,诱使被害人变道超车,另有人骑共享单车配合作案。

无独有偶,近日,类似手法也出现在了四川成都。家住双流的李先生和家住新都的雷先生就向成都商报记者报料称,疑遭遇了相同手法的碰瓷。惊奇的是,李先生与雷先生车前的那款“挡道”车竟同为一款银色奥迪轿车,车牌号均为“川A·*951Y”,事发路段均为相对僻静的郊区双车道道路。

目前,雷先生已向事发路段所在辖区的新都军屯派出所报案,警方已介入调查。

事发地1

双流

男子擦伤拒绝去医院

只要200元维修“被撞”手机

李先生家住双流,4月25日下午5时30分许,其与妻子驾车从双流杨公镇到文武社区,行至距离目的地100余米的路段时,一辆车牌号为“川A·*951Y”的奥迪车从一“T”字路口驶出,行驶到了李先生前方。

“他的速度明显压低了,开得比较慢,但他前面50到100米的距离内又没有任何其他车辆,感觉有些怪。”李先生介绍,因为急着回家,便计划提速从奥迪车的侧方借道超车。不巧的是,超车过程中,一个骑着共享单车的男子正好从对向车道驶来,并撞到了车身左侧。

“差不多与奥迪车快平行的时候,他(单车男子)就过来了,挂在了我的车门上,车门挂了好几条刮痕。”李先生介绍,骑车男子随后倒地,奥迪车则继续向前驶去。

李先生和妻子赶忙从车上下来,询问男子有无受伤,是否需要前往医院检查,不过却遭到了拒绝。“但我看他手上其实已经擦伤了,最后他掏出了一部手机说屏幕碎了,只要200元换屏幕就行了。”

“有伤不去医院?另外,手机破损的也太严重了,都弯曲了,就200元去换屏幕?”男子的情况让李先生产生了疑问,并怀疑其有碰瓷嫌疑,于是,当场提出需要报警,请求警方帮助解决。“但他马上就说算了,自己去弄就可以了,最后我爱人还给他留了一个我的电话号码,告诉他花了钱可以联系我,但他也没确认电话对不对就走了,我等了一周也没有接到电话。”李先生说。

事后,李先生原本并未再想此事,直到几天前,突然发现微博中竟也有人遭遇了同样的情形。而这更加坚定了他事发时的猜测,“这肯定是一个碰瓷团伙!”

事发地2

新都

手机遭“撞坏”索赔5000元

见报警又改口“几百元也行”

李先生看到的微博消息来自雷先生。

雷先生介绍,事发时间为4月28日,当天他从青白江回新都大丰,在行至军屯食品大道时,一辆奥迪车出现在了前方,速度一样压得很慢。

雷先生介绍,自己曾先后两次尝试超车,第一次时,奥迪车并没有让出道路,第二次时,其车辆左右两边均有共享单车出现,“我就从左边超,正超的时候,左前方的单车就挂上来了,从后视镜看,他当时就趴到了地上,但我当时感觉明显还有很大空间,不可能挂到,是他直接把车摔过来的。”

随后,雷先生询问对方是否有事,对方回应没有大碍,到附近买一点药擦一擦就可以了。接着,雷先生便让男子坐上了自己的车。上车后,男子则从包里拿出了一部屏幕破损的手机,向雷先生提出了5000元的赔偿。

“是一个苹果7plus手机,他说才买没几天,我一看手机都是弯的,一般情况都是屏幕碎,机身咋会弯了呢。”雷先生提出了异议,并提出报警,让警察来处理,“他又说那就给几百元也行,我想就更有问题了啊。”

雷先生称,自己坚持要报警,男子才下车,但对方放话“快点走,快点走”,并带着威胁的语气说道,“小心挨打”。因为一个人开车,雷先生也迅速离开了现场。

5月19日,李先生也与雷先生取得了联系,并对照了车牌号和事发的经过,几乎完全一致。“一样的车牌号,一样的奥迪车,一样的手法。”李先生说。

行车视频

同牌照银色奥迪“挡道”

单车男子提前跳车

行车过程中,李先生和雷先生正好均装有行车记录仪,而事发的全过程也被记录了下来。

从李先生提供的行车视频中可以看到,在其行经一个“T”字路口时,车牌号为“川A·*951Y”的银色奥迪轿车从路口驶出,接着行驶到李先生车前方位置。行驶一段距离后,李先生从奥迪车侧方超车,可以看到,奥迪车前方很长一段距离并无车辆。而就在超车时,一名身着黑白条纹短袖的男子骑着一辆共享单车驶来,从李先生左侧骑过,这时车身一抖,接着李先生停车。

不过,当把行车视频放慢速度播放后,就会发现,在男子接触李先生车身之前就有一个明显的跳车动作。而李先生也认为,这就是一个碰瓷的重要证据,“我们都还没有碰到,就提前跳车了,且路边是有空间通行的。”

在雷先生的行车视频中,在其正常行驶过程中,本就居于道路前方的一辆奥迪车行驶在了雷先生前方,车牌号同样为“川A·*951Y”。行驶一段距离后,雷先生同样从左侧借道超车,而奥迪车前方较长一段距离同样没有其他车辆。此时一身着白色短袖的男子骑着一辆共享单车驶来,与车相撞。

“是摔过来的,我记得很清楚,那边有很大空间的,而且在视频中也能看到有提前跳车的动作。”雷先生介绍。从李先生提供的车辆照片中可以看到,左侧驾驶室车门被划出了一道明显的长划痕,“维修费就花了700多元。”另外,李先生和雷先生均称,在离开事发路段时,曾在不远处见到奥迪车开着应急灯停在一旁。

警方介入

成都警方正进行调查

沪杭警方曾抓获多人

22日下午,雷先生已经向事发地新都区军屯派出所报案。记者从新都警方获悉,报案已经受理,将在随后进行调查。

而记者也通过网络检索发现,同样手法行为曾出现在国内多地,其中杭州、上海等地警方此前就曾破获过同类案件。据杭州警方的通报,今年初,杭州冯先生就曾在西湖便遭遇了同样手法的碰瓷。在民警调查后发现,抓获多名犯罪嫌疑人。而在作案过程中也会有一部事先准备好的不能开机的手机,用来进行“索赔”。

就在两天前,上海警方也针对此类手法的案件进行了通报。据通报,警方抓获一7人犯罪团伙。骑车人“受伤”倒地并要求车主赔偿“医疗费”,少则一两百,多则近千元。上海警方介绍,该团伙作案时由两到三名成员,随机组成“小分队”,分工明确:有人做司机负责“堵路”,诱使被害人变道超车,另外的人则骑共享单车配合作案,每天获利过千元。

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